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北京社工招考首次纳入往届生 非京籍合格可落户

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发表于 2011 年 3 月 22 日 16:24:30 | 显示全部楼层 |阅读模式

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. u" w2 a% p  G1 d8 P5 y- T  今年,本市将面向社会公开招考1000名专职社工到社区服务站工作。为吸引优秀人才到社区,今年首次纳入了往届毕业生。不过为了防止一些人落户就走,外地户籍的社工需连续两年考核合格后才可办理落户手续。* Y( k* `/ J) E1 h6 Q( Z  v
  扩招考范围
& b+ Q( d6 O7 G/ Z* L) t  首次纳入往届毕业生$ a' g; @4 ]; e  t( x0 H9 @/ I3 _
  “今年招考的范围大大放宽了。”市民政局基层政权处处长赵森表示,此次招考不再要求是应届毕业生。据介绍,招考对象共分为三类,第一类为具有北京市城市户籍,北京地区普通高等学校专科以上学历的应届、往届毕业生;第二类是京外地区普通高等学校专科以上学历的北京生源应届、往届毕业生;第三类是北京地区普通高等学校专科以上学历的非京籍应届、往届毕业生。1 t3 r+ F1 Y* t1 s. Q
  不过户籍在外地,又在外地上大学的“双外”人员则不能报考。
/ O  y- K5 y, ?4 X  防落户就走4 }& H0 u# b2 @$ Z
  两年考评合格才落户
: N# A, B' E; n1 J% x  据了解,前些年北京招聘的5400多名应届大学生均为一年一签合同,并解决北京市户口。“但他们被录用后,因各种原因流失了1000多人。”
% Z; d9 Q/ k/ Y5 i+ X: B  “这次招聘的办法将更加科学化。”赵森说,今年受聘用人员均要签订为期3年的服务协议,并纳入全市社区工作者统一管理。: c; K5 E# A! U' w  i
  今年被录用的人员中,外地户籍的社工每年都要接受评议和考核,由街道、社区对其进行德、能、技等多方面考核,社区居民还要对其工作进行评议,连续两年考核合格者才能报市人事部门办理落户手续,考核不合格或中途离职者将不予办理落户。/ U9 p; S! r1 H' e. s2 J
  提工作待遇
2 R# q5 e" \2 w! w! {; [  考公务员拟优先考虑: Y6 |0 a* u% Z- c3 A: e
  据了解,去年本市各区县都公布实施了社工涨工资方案。新的方案实施后,区县社工的月工资现在接近2000元,部分区县能达到3000多元。
. q  |+ q) H. G5 `* C$ D  赵森还透露,社区工作者有一定的基层工作经验,本市还拟出台相关文件,明确今后社工在报考公务员时,其社工经历将作为一个优先条件予以考虑。
3 u! x* Z" J/ G: i/ @' x+ ?  此前社工都是由区县自行组织招考,此次则由全市统一招考。“市里统一招考有利于统一标准,统一命题,也有利于引起区县重视,更能保证公平公正。”
: x# y/ L8 _# d( z3 E) p$ g7 t3 \  招考流程, S  H; Q0 }# e1 N9 d
  ▲3月24日至28日考生可登录北京市人事考试网填写报名信息。
) a2 k( ?0 {8 q1 {  ▲4月23日全市将统一组织公开招考笔试工作,笔试内容包括国情、市情、民情和政治、经济、法律、哲学等基本常识,以及社区工作基本知识和社区工作实务。" I! t, z4 V$ V. d8 A% A. @
  ▲5月中旬面试开始,具体由街道办事处(乡镇政府)组织。, a3 \! H) \8 L# b1 M
  ▲5月底笔试、面试、考察、体检均合格者将在签订三方协议。
; P7 K+ V$ U5 {6 G  注:往届毕业生须在45周岁以下。) S+ g) c: t5 y9 ?: y& M
  每人只可选择一个区县报考,具有本市户籍的应考者需报考户籍所在地区县或经常居住地。
4 m6 X* P* x; w3 z  报名不收取费用。
) ]( B! N# S( D; h% J$ ?# O% w  ■解读
8 K: o7 ~( `( f& x3 w% Y( E  弥补社工缺口降门槛: Y/ q. t7 S% w& l! w' ^3 V, I; E
  在北京十二五规划中,关于户籍管理方面,要求合理配置进京户籍指标,优先解决好符合发展需要的专业管理和技术人才的落户需求。优秀社工正是北京需求的人才。按照全市每500户应配备一名专职社区工作者的要求,全市应配备专职社工10850名,但实际现在只有7000多名专职社工。
8 ]5 N: H  Q% V/ b4 i" I  赵森说,此次扩大招聘范围,并为优秀的社工解决户口,就是为了创新社区工作人才引进培养方式,打造专业的社区工作者队伍,增加社区人才储备。赵森介绍,此前本市也有三次招考社工,但主要是解决毕业生就业。
+ o- L, D2 l2 W: a' t  赵森表示,今后,本市每年都将定期招聘一定数量的专职社区工作者,招考社工的工作将常态化、制度化、规范化。3 l. d3 P6 r8 k; w
  ■反应
( }0 B& h/ l0 J8 O, ?) D) @# W  “关键在于发展空间”
" W9 q; G  Q% t" F+ @( c: c7 R; J  杨月(化名)是一名往届毕业生。她认为这个政策虽好,“但留不留得住人不好说。待遇是一方面,但更重要的是能不能让大学生社工真正发挥作用。”她的一个同学就是社工,“只是被安排发传单、干一些杂活,提出一些建议也被认为是刚来的小孩,不成熟。”
0 Z0 x) [3 O* w9 t$ Q  杨月认为,大学生社工和现在街道、居委会工作人员看社区的眼光是不一样的,开始的意见可能不成熟,“但要引导,要给予他们更多的发展空间”。
' P6 \% g8 _9 Y  h3 _1 S- a  杨月说,如果不能得到锻炼,不能学到东西,肯定有人宁愿放弃北京户口也要辞职,“但如果能实现自身价值,能够看到未来,大家还是很愿意待下去的。”! T- H% B; O8 d8 R
  本版采写本报记者陈荞网络支持京华网新浪网. y+ \: ?& e5 q, Z2 l* d

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